FM06执教意大利丙二联赛C组Real Marciansie

lolo

一个月的执教经历:FM06执教意大利丙二联赛C组Real Marciansie
FM2006简体中文版选择了意大利联赛不附加其它国家开始游戏，本人真实姓名加中国国籍（本游戏的存读盘速度实在是折磨人）。向来喜欢从最低级别的联赛开始，重要的是创业的过程，玩个十来年称霸世界足坛后也就厌倦了。英超也不错，不过比赛密度挺大的，03-4全靠足总杯捞钱呢。。。可惜好事从遇到强队终结。
开始游戏从消息得知是一支保级战角色，可能去年刚从业余升上来吧，看了一下队伍，队员，教练，队医，球探，硬件设施训练场，体育场才4000人，转会的钱嘛一分没有，总之是全烂，怎么指挥这烂摊子呢？
还好新赛季开始还有两个月，21世纪人才最贵嘛，当然是去找优秀教练与队员罗，不过很遗憾，高级别的甲乙根本没人愿意来，连丙一联赛中也好不容易找到些快退休跟被球队掛牌的，问了二十几个人，好不容易来了个年龄33的快退休合同又快到期的有丙一水平的，（注：从身份与工资来看，意甲的平均身价100M人民币，工资几M每月，意乙身价几十M工资几百K，丙一身价几百K，工资几万，丙一可怜啊身价几十K，工资几千元，在低级别踢球低工资混饭吃也不容易啊）难怪那些高级别的人员（队员跟教练等雇员）根本不愿意到低级别的来。
不过还好，山人自有妙计，买不起房子还租不起吗？工作人员是请不起了，不过有很多没有成名的实力不俗的年轻球员就是对象，首选就是租他们，找几十个人，不管什么位置了，能租就租吧，估计能来几个，再加上在转会市场上签自由转会的，年纪大的老队员，好歹凑齐了半支队伍，和队中原来的菜鸟球员开始了上半赛季的艰苦历程。用记录，读盘的办法（主场较有利，争取胜利，客场保平，每场球老输SL几局就算了，三五局就基本已经包括所有的概率了）熬到06年底，好的，终于迎来了一个转机--冬歇期的转会，这段时间太关键了，这时有些半年前签的自由转会的人会来，又可以找半年后合同到期的人员。
用此法升到丙一，就去低别级别的球队找以前想要的能力强的不愿意转会的球员或人员，另外就是在本级别中签合同到期的自由转会的球员，给高工资也要在别的球队手里抢过来。谁叫咱没钱，付不起转会费，有限的转会费也要省着点花，签了太多队员财政都赤字了。注意新签的队员最好不要签太久的合约，一两年即可，明年升级后就可以买新的高一级水平的球员了。由于找人很费工夫，每半个赛季更换三四人的主力阵容，到了甲级有好人员就要签长约了。当然最窝火的还是看到某球员身价不高，工资不高，对方俱乐部同意了开价，跟球员谈合同时他表示没有兴趣，哎，通常发生在咱自己球队级别太低的时候，看不上咱呀。
中途在打丙级杯的时候打到决赛，决赛死也打不过另一支球队，80K的奖金被他拿走了，呜~
球队的打法的我一直用442平行站位，两加边前卫助攻，反正这时的球员水平都低，如果有些比赛老是打不过人家，可能考虑换阵形343，3412都是不错的选择。从足球发展史来看，以前的109，505，到英国的WM阵形（这个阵形我觉得挺好的，呵呵）被匈牙利的424击溃，再到343，433，442，352，451，361，532等阵形，前锋是越来越少，后卫跟中场不断加强。反正是有什么样的人用什么样的打法，现在我正在征战乙级，因为阵容里能力很强的是有个叫caio的后腰，租来个攻击能力很强的队员位置是打前腰前锋，我把它训练新位置中场（中），让他们两个坐阵中场，用442FREE，一个后撤一个前插感觉挺好用的。队里还有两个强力不错的年轻前锋（打到这时球队非常年轻了，都是23，4岁的，加两个老将）后卫里也只有2个强力强的还时不时要去打国家队比赛，正准备冬歇期再补充主力阵容，二线及青年队已经把丙一水平的半数优秀年轻人和转会市场里自由转会的大部份优秀球员招收旗下，现在要存钱买顶级年轻队员了，身高几十M的选择首付几M分期12个月付清的方式买人或附加下次出售百份比。看队员通常都是17X高的，中后卫及前锋最好还是有个身高185左右的，一高一快嘛，不过现在也在乙级也被资金困扰，连自己跟球队签的也还是每日续约会同，哎，下一步要削减工资及买人，到处用到钱啊。丙一时把最佳组织前腰及头号射手卖了十几M，用那些钱买来的五个人员都是丙一水平的，哎，用一个换了五个，数量上去了，质量没上去，都在打替补，郁闷，看来买几个三流的还不如买一个二流的。
关于训练不知道游戏是不是设定有我们看不到隐藏属性，就是有些年轻队员只长能力，有些看似能力值高，但是老不长的。原来队中有个实力不错的
不写了，马上就要对十一月了，去甲级看看有没有年轻球员被掛牌自由转会，实在没有就把我看上的只有一年合同的球员先租借过来，等合同一到期先下手为强签下他。网罗了乙级半数年轻23岁以下好手的时候，明年冲上甲级再卖掉些买IB了。。。看看标价495M！！！财政还是赤字呢,,,
晕。。。

Max

n人啊~~~~~~